在我們生活的如今，不光是每天枯燥的工作下班，有時候上班過程十分重要，能力的評估也是領導對你的一大評價來源，而下班后的 「飯局」，在近些年來更是添上了濃墨重彩的一筆。如果能夠牢固的掌握這些相關的禮儀，也能夠為自己贏得不錯的名聲，讓公司上級知道，這個人是十分有能力的。

其實我們吃飯的時候，既然是和職場上的人們一起，那麼就是不同于和家里人，不能太過于放松和任意妄為，如果什麼都不管的話，好聽一點，人家說你實在，難聽的話，可能還會覺得你這個人不懂事。所以，一定要掌握好這一點。

就算是不想在別人面前拋頭露面，至少也應該做到這「4個不」，這樣一來，同桌的領導們，見你如此懂規矩，也都會對你贊嘆不已的。

第一點:進屋不要著急坐下

如果你是情景一，作為一個剛進入社會不久的年輕人的話，這一條就顯得尤為重要了，人們一進包房里，基本上都會先要寒暄幾句，這個時候千萬不要一進屋直接一屁股坐在凳子上，萬一還對這種文化一點都不懂，不小心坐在了上級該坐的 「主位」上，那麼這場飯局，你可真是要 「名聲大噪」了。

所以，千萬要注意這一條，如果實在不知道應該怎麼選，也可以等到大多數人已經落座完畢，看著人家坐的方向和趨勢，或者會有一些比較專業的人，直接讓你坐在某一個特定的位置，這個時候就可以放心大膽的坐了。如果做到這一條，那麼就會顯得比其他的同齡人更加懂事，上級自然也會多注意你一點。

第二點:不要指著菜單亂點

如果作為請客方，那麼點菜是你的主場，如果到了點菜環節的時候，是會請你先點幾個的，一個是因為你請客，先點幾個是應該的，還有一個就是要看你點的價位，后面的人會參考你的承受能力而去點。

而如果作為客人的話，更應該記得，點的價格趨勢一定要偏低于主方，如果超出了對方的計劃，可是會讓人家對你心里有一些不好的評價。

第三點:倒酒的時候注意不要太滿

我們的座位，如果是挨著上級的話，難免要為人家倒倒酒什麼的，這是最起碼的素養，但這個度一定要掌握好，不能太多，不然的話端起來很容易弄到身上，如果撒在領導衣服上了，這可就是塞翁失馬了。

所以，量一定要注意控制，一般來講，7到8成就可以了。

第四點:敬酒不要太過狂傲

其實對于很多人來說，他們都是不太會這個敬酒的，因為面部表情管理不太好，那麼敬酒的時候很容易給人造成一種狂傲的錯覺，還有就是說話的時候，分寸也比較難掌握，把自己說的低了怕人家看不起，說的太高了又怕人家覺得這人傲。

而且，向誰敬也是比較難琢磨的，畢竟敬酒的時候只能給一個人，如果是給很多人一起，就顯得沒有誠意了。而且對于酒量不好的人來說，也是比較痛苦的，喝的少了人家還是覺得你誠意夠，可是一下子太多了又感覺后面的場子都沒法進行了。

即使每個地方，都有他們一套不成文的習俗，但是只要把握好這幾點，就不會出太大的問題，而且還會顯得比較有禮貌。

第一款:董酒

在早就文明數萬年的遵義，就產出了這樣就悠久歷史的名酒。毫不夸張的說，從人類剛剛出現的原始社會開始，這里就作為猿人時代的產酒地，可謂是具有活化石的名譽，也被許多專家所認可過這個稱號。而且兩千年以來，已經正式融入了我們的市場，就連制作的過程和配方，也已經納入了國家保護的范圍。

第二款:口子酒

它的來源要是追溯起來，可就要說到諸侯的時期了，那個時候人們作戰往往都需要酒來助興，在電視節目中我們也可以常常看到，各位英雄好漢摔酒碗，上戰場，而那個時候，喝的最多的就要數這個了。而且隨著朝代的發展，它一直都被人們所提揚，不光韓非子為它特作一首詩，就連古代時的一些皇帝，在嘗過后也是贊不絕口。

它能流傳至今，自然也是有著獨特的風味，口香繞鼻，且是一種比較尊貴的象征，畢竟在古代時，都是有頭臉的人才能喝上的。

第三款:國康1935

如果要論起性價比，那麼選擇它完全不虧了。在人工費和材料損耗十分大的今天，它還能選用 「12987」這種古老的手法，將投料和蒸煮的次數，做到自己可以達到的最好，再加上選擇好的 紅高粱作為原料，也正因為如此，才有了一大批忠實粉絲。

不單單是手藝上比較特別，而且在時間線上， 整整365天的制作過程后，還要再進行上五年的窖藏，最后還有點睛之筆，就是將十年的基礎酒混合。

在加上一位特殊的名人加持，使其品質更加在不斷提升，他就是在貴州省科技比賽中，榮獲過進步第三名的 范應華老師，他不光十分的有學問，而且經驗也是十足的，放眼全國也少數人能媲美，畢竟曾在原茅台廠工作了近40年。

黃色的瓶子，給人一種大氣的感覺，很多人都以為它很貴，實則不過在 百元左右，感興趣的都可以去嘗試一下。

好了，今天這篇「公司飯局上，聰明人常做這「4個不」，同桌領導見了都贊嘆不已」就到這結束了，大家有什麼補充呢？歡迎互動。